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基于價值論的企業(yè)人才評價辨析

基于價值論的企業(yè)人才評價辨析

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級別:| 積分:60 分 | 瀏覽:90813 | 大。2,980.77KB | 下載:5443 次 | 上傳:2012-07-01

簡介:

人才,實際上是一種價值評價。馬克思主義價值論是評價人才的重要依據(jù),從人的價值關(guān)系來看,人才個體價值 只有與企業(yè)價值相適應(yīng),其人才地位作用才能得到合理認(rèn)同。從勞動價值論來分析,企業(yè)人才評價應(yīng)是基于勞動創(chuàng)造能力、能夠為企業(yè)創(chuàng)造業(yè)績的發(fā)展性評價,這有賴于建立一個社會性、復(fù)合型的企業(yè)人才評價指標(biāo)體系。

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