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淺析企業(yè)如何分類選擇培訓(xùn)方式方法

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級(jí)別:| 積分:60 分 | 瀏覽:79415 | 大小:24.10KB | 下載:4401 次 | 上傳:2013-12-03

簡(jiǎn)介:

在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)就是人才的競(jìng)爭(zhēng),人才是企業(yè)生存與發(fā)展的根本。員工培訓(xùn)是企業(yè)人力資本投資的重要方式,也是人力資源開(kāi)發(fā)的重要內(nèi)容,可以為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值,為企業(yè)獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),幫助企業(yè)迎接各種新的挑戰(zhàn),最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工共贏。

[展開(kāi)]
         
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