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人力資源預(yù)算制定與策略

人力資源預(yù)算制定與策略

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級(jí)別:| 積分:0 分 | 瀏覽:89983 | 大。180.50KB | 下載:5258 次 | 上傳:2012-08-01

簡(jiǎn)介:

預(yù)算的目的和范圍; 什么是人力資源預(yù)算; HR預(yù)算編制相關(guān)要素; HR預(yù)算編制流程; 人力資源預(yù)算項(xiàng)目; 員工選拔和招聘; 培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)算; 薪資與福利; 員工與勞工關(guān)系; 其他; HR預(yù)算的編制技術(shù); HR預(yù)算的審核; HR預(yù)算的批準(zhǔn); 預(yù)算制定策略; 預(yù)算編制面臨的挑戰(zhàn); 消除認(rèn)識(shí)誤區(qū); 預(yù)算制定分析策略; 了解關(guān)鍵要素; 預(yù)算預(yù)測(cè)策略; 預(yù)算制定策略; 預(yù)算獲得通過的策略;

[展開]

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