一份只有一頁(yè)的簡(jiǎn)歷，如何通過(guò)華為、騰訊等知名公司的簡(jiǎn)歷關(guān)？重慶大學(xué)大四學(xué)生吳芳芳就做到了，她投出去的20多份簡(jiǎn)歷全部都有回應(yīng)。還在找工作的大學(xué)生們，來(lái)看一看她的簡(jiǎn)歷，或許能得到啟發(fā)。

　　沒(méi)有塑料封皮包裝，也沒(méi)有精美花哨的設(shè)計(jì)，重慶大學(xué)自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)大四學(xué)生吳芳芳的簡(jiǎn)歷顯得很單薄，只有一頁(yè)，總共768個(gè)字。吳芳芳不喜歡條條框框，更不喜歡啰啰唆唆，所以堅(jiān)持只用一頁(yè)。“簡(jiǎn)歷不用篇幅太長(zhǎng)，語(yǔ)言邏輯不能有問(wèn)題，條理清晰即可。”

　　內(nèi)容很全面

　　七大板塊，描述言簡(jiǎn)意賅

　　這份簡(jiǎn)歷共分七塊：個(gè)人概況、教育背景、個(gè)人技能、所獲證書(shū)、在校工作經(jīng)歷、社會(huì)工作經(jīng)歷和自我評(píng)價(jià)。每塊之間，都有紅色直線(xiàn)作為分割線(xiàn)。除了個(gè)人概況和教育背景，每一部分的說(shuō)明都只有3-4條。

　　“別盡想著忽悠面試官，有什么寫(xiě)什么，我的在校工作經(jīng)歷和社會(huì)工作經(jīng)歷，每一點(diǎn)都是一句話(huà)概括，寫(xiě)我的職位是什么，鍛煉了什么，一目了然。”“一些公司的HR，特別是知名公司的，每天要瀏覽那么多份簡(jiǎn)歷，怎么可能有時(shí)間把每份簡(jiǎn)歷都仔細(xì)看完，如果你寫(xiě)得太多，反而會(huì)使你的亮點(diǎn)被忽視。”吳芳芳說(shuō)。

     “你的簡(jiǎn)歷，能夠打動(dòng)電機(jī)行業(yè)的HR了嗎？”