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怎樣制定年度調薪計劃

怎樣制定年度調薪計劃

一覽通:免費獲取520份薪酬績效文檔

級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:79357 | 大。33.50KB | 下載:4379 次 | 上傳:2013-12-27

簡介:

年度調薪是人力資源專業(yè)人員每年必須要面對的重要課程。有效的年度調薪可以為公司留住內部骨干人員和優(yōu)秀人才,而不恰當?shù)恼{薪則成為引爆人員流失的導火線。如何調,怎樣調,調多少,這都需要人力資源專業(yè)人員有足夠的技巧和策略去平衡,去協(xié)調,去控制。

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