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調(diào)職是上天堂還是下地獄

調(diào)職是上天堂還是下地獄

一覽通:免費獲取520份薪酬績效文檔

級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:87036 | 大。22.50KB | 下載:5106 次 | 上傳:2013-01-19

簡介:

在HR的各模塊工作中,按照日常工作量來粗略統(tǒng)計,招聘和人事流程運作所占比重最大,薪酬和培訓(xùn)次之,工作分析與績效管理通常作為季度性的Review排在第三,年度規(guī)劃與各項滿意度調(diào)查更是年尾的必要工作而居于后位……調(diào)職管理,在我所服務(wù)的組織內(nèi)是季度評估之后會經(jīng)常發(fā)生的組織行為,并且Focus在營銷中心體系中。

[展開]
 

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